第1题：
李总理在今年政府工作报告中提到，中国过去三十年发展很大程度上是依赖人口红利，我们要转变发展模式，从人口红利向人才转变，请问，你认为政府部门在这转变过程应如何作为？
第2题：
你单位某岗位急需补充人员，你的专业恰好符合条件，因此领导决定调你到此岗位，但最近你正在考取某技术证书，新岗位工作需要经常加班，学习时间将大大压缩，面对这种情况，你如何处理？
第3题：
张爱玲说：对于三十以后的人来说，十年八年不过是指缝间的事；而对于年轻人而言三、五年就是一生一世。请结合个人学习工作经历，谈谈你的理解？
第1题解析与参考答案：
审题重点
这是一道综合分析类题目，和领导人讲话内容息息相关，且题目的问法比较特殊，属于微观问法，问你如何作为，所以我们在回答问题的时候，要在对策部分，如何作为，怎么办的部分突出一些篇幅，做到和题干回扣，而在原因和分析部分可以少一些篇幅。
审题点1：“中国过去三十年发展，很大程度上是依赖人口红利”
通过这句话可以了解题目背景。李克强总理在政府工作报告中谈及“人口红利”，表明中国的崛起是离不开人口红利的，中国近几十年经济持续快速增长，很多人认为“人口红利”的影响是一个至关重要的原因，我们的年轻劳动力，尤其是以农民工为主的劳动力，他们的辛劳与汗水，为中国崛起提供了原始的积累。
审题点2：“我们要转变发展模式，从人口红利向人才转变”
当今时代，我们的人口总数已经迎来了增长拐点，“人口红利”正在逐渐蜕变为“人口负债”，所以为了继续保持我国经济的发展，保证我国经济积极健康向上增长，我们必须做出努力，即要转变发展模式。我国拥有世界上规模最大的人力人才资源，这是经济发展的最大“富矿”，所以既然谈到向人才转变，我们在答题的角度上要更多侧重对人才的举措。
审题点3：“政府部门在这转变过程中应如何作为”
题目的设问应该审出两个重点，一个是主体，即应该从政府角度去谈；另一个是答题要侧重于对策、举措。  
参考答案
中国的崛起离不开人口红利，改革开放以来，“人口红利”一直被视为是中国经济高速发展的“发动机”。 然而从2012年开始，“人口红利”正在逐渐蜕变为“人口负债”。基于此，李克强总理指出要从人口红利向人才转变，在这个过程中，政府部门可以从以下几个方面入手：
一是完善多层次教育体系，教育资源向培养技术型人才倾斜。当今社会，部分年轻人缺少专项技能，如果让年轻劳动力掌握专项技能，对于产业的转换升级将会起到重要作用。因此政府部门可以通过大力发展现代职业教育，加大对于职业教育的重视程度和投入力度，通过师资队伍建设、实施校企合作培养、国际交流与合作、调整专业设置等，培养既掌握基础理论，又具备专业技能，既具备创新意识，又具备职业道德的高素质人才。
二是优化人力资源配置，推进人才管理体制机制改革。要想使目前的人口红利发挥出最大效力，就必须要提高劳动参与率，因此应该更多地挖掘国外优秀人才和农村务工人员等群体的潜力；可以加大政策的扶持力度，改进全民社会保障和医疗保险体系，消除城乡障碍，......