第1题
谈谈你对工作中“多做多错，不做不错”的看法。
第2题
你作为一个报账员，发现一处数据有错误，但是经办人已经给领导签字了。请问，你该怎么办？
第3题
请谈谈你的优势和劣势。
第1题解析与参考答案：
得分要点
1、表明立场：
（1）背景：生活节奏加快，生活和工作压力也越来越大
（2）表态：这种现象应该引起我们的高度重视
2、展开分析：
（1）不利于个人的成长和长远的发展
（2）导致单位的工作无法顺利的开展，影响形象
（3）会在社会上营造出一种没有担当的不良社会风气
3、提出对策：
（1）个人应该树立正确的职业观
（2）单位应该设立容错机制和完善的考核机制
（3）媒体加大宣传的力度
4、总结提升：
（1）通过各方的努力一定能够给人们树立起正确的职业观
（2）努力工作为中华民族的伟大复兴贡献出自己的力量
参考解析
随着生活节奏的加快，人们的生活和工作压力也越来越大。在这种背景下，很多人产生了在工作中“多做多错，不做不错”的想法，这种现象应该引起我们的高度重视。具体我有以下看法：
对于工作人员来说，一旦有了这种想法，在工作中就会畏手畏脚不愿意去多做事情，从而导致没有太多的工作经历，也无法积累工作的经验，不利于个人的成长和长远的发展；对于单位而言，如果每个工作人员都不愿意多做事情的话，会导致单位的工作无法顺利的开展，也会导致群众的事情无法快速的办理，影响单位的形象，疏远与群众的关系；如果每个人都因怕出错而不愿意多做事的话，会在社会上营造出一种没有担当的不良社会风气。
之所以会出现这种错误的工作态度，主要是因为部分人缺乏正确的职业观，没有担当精神；部分单位对员工缺乏科学的考核机制，无法做到赏罚分明。所以要想让员工能够提高工作积极性，做事不再畏手畏脚，我有以下几点建议：
第一，个人应该树立正确的职业观，应该认识到虽然多做事，出错的概率会增大，但是我们可以在这些错......